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Der 7000. Mitarbeiter bei Audi Hungaria in Győr

2011. 09. 06.

• Mehr als 900 neue Arbeitsplätze bereits bis Ende August
• Fachkräfte sind besonders gefragt
• Richárd Rozman, Geschäftsführer Personal: „Wir bieten unseren Mitarbeitern sichere Arbeitsplätze und langfristige Perspektiven.“

Heute hat die AUDI HUNGARIA MOTOR Kft. ihren 7.000-sten Mitarbeiter eingestellt. Richárd Rozman, Geschäftsführer Personal, begrüßte die neue Audianerin in einer kleinen Feierstunde. Sie wird als Betriebsingenieurin im künftigen Karosseriebau der neuen Fahrzeugfertigung tätig sein. In diesem Jahr schuf Audi Hungaria bislang mehr als 900 neue Arbeitsplätze – zum Teil für die Segmente des bestehenden Werks, zum Teil für das geplante neue Fahrzeugwerk.

„Als attraktivstes Unternehmen Ungarns bieten wir unseren Mitarbeitern langfristige und sichere Arbeitsplätze, wettbewerbsfähige Entlohnung und hervorragende Karrierechancen“, sagt Richárd Rozman, Geschäftsführer für Personalwesen der Audi Hungaria.

Seit Januar 2011 hat das Unternehmen mehr als 900 neue Arbeitsplätze geschaffen. 200 Akademiker davon werden in der künftigen Fahrzeugfertigung arbeiten. Die meisten dieser Akademiker setzt das Unternehmen in den Bereichen Lackiererei, Montage, Qualitätssicherung und Personalwesen ein. Seit Sommer 2011 wurden 80 Produktionsmitarbeiter für das neue Fahrzeugwerk eingestellt. Sie werden derzeit im Projekt- und Trainingscenter in Győr oder an den deutschen Audi-Standorten in Ingolstadt und Neckarsulm auf ihre kommenden Aufgaben vorbereitet. Die Fertigungsfachkräfte werden überwiegend aus der erweiterten Region Győr kommen (Umkreis rund 70 Kilometer). Je nach Zielgruppe und Qualifikationsniveau dehnt Audi Hungaria die Rekrutierung über die Region hinaus aus.

Im Zuge der Werkserweiterung stellt Audi Hungaria bis 2013 insgesamt 2.100 neue Mitarbeiter ein. Besonders gefragt sind Fachkräfte für die Bereiche Lack-und Oberflächentechnik, Elektronik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, Metalltechnik, Werkzeugtechnik sowie für Qualitätssicherung, Logistik und Presswerk.
Neben den extern rekrutierten Mitarbeitern können sich auch interne im Rahmen ihrer persönlichen Entwicklung für eine neue Position im neuen Fahrzeugwerk bewerben.

Auf dem beigelegten Foto: Nikoletta Szendi und ihr Leiter, Engelhardt Oliver auf dem Baugelände des künftigen Karosseriebaus

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